Elektromonteur Utiliteit

Tijdelijk gesloten

Elektromonteur Utiliteit

Kremer Techniek 's-Heerenberg

Wat is vereist?

  • Minimaal MBO3 Elektrotechniek
  • VCA VOL
  • Kennis van NEN1010 en 3140
  • Beheersing Nederlandse taal in woord en geschrift
  • Rijbewijs B is een pré

Wat krijg je?

  • €2.256 - €2.784 bruto p/m (op basis van 38 uur)
  • 38-urige werkweek
  • 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen (p/w bouw je 2 uur adv op)
  • Geen werk in het weekend
  • Ontwikkelplan op basis van persoonlijke profielanalyse

Wat doe je?

  • 10% Overleg Hoofdmonteur
  • 50% Zelfstandige werkzaamheden (zoals kabels trekken en buizen zetten)
  • 35% Afmonteren
  • 5% Administratie

Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.

Vacature

Als Elektromonteur Utiliteit zijn de projecten waar je aan werkt divers; je gaat onder andere bezig met het trekken en aanleggen van kabels, buizen en kabelgoten en het ophangen van noodverlichting. Je werkt niet aan woningbouwprojecten maar op veel verschillende locaties zoals bedrijfspanden, productiehallen, scholen en ziekenhuizen. Wanneer je start als monteur zul je bij taken waarvoor je technische kennis mist, zoals het installeren van verdeel- en meterkasten, meekijken met een Monteur. Ben je al meer ervaren, dan kun je dat gewoon zelf doen. 

Je werkt samen met ervaren Monteurs die de tijd nemen om jou te ondersteunen. Het is belangrijk dat je goed in teamverband kunt werken, maar ook dat je zelfstandig een opdracht kunt uitvoeren en dat je daarbij de veiligheidsmaatregelen in aanmerking neemt en zorgt voor een mooie afwerking.

Als je het leuk vindt om met je handen bezig te zijn en elektriciteit interessant vindt, dan is dit een baan voor jou.

Agenda

Monteur Utiliteit
Tim Staverman

Op een leuke dag mag ik zelfstandig een opdracht uitvoeren en krijg ik waardering omdat de opdracht goed is uitgevoerd.

Op een minder leuke dag ben ik de hele dag bezig met een zware taak, zoals het trekken van 120 kwadraat kabels.

  • 07:00
  • 08:00
  • 09:00
  • 10:00
  • 11:00
  • 12:00
  • 13:00
  • 14:00
  • 15:00
  • 16:00
  • 17:00

Voorbeeld uit de praktijk

Je begint aan een nieuw project bij een bedrijfshal waar een buizenplaat van A naar B moet worden geïnstalleerd. Je moet voor honderden meters aan buizen plaatsen. Hoe pak je dat aan?

Aan het begin van een project loop je samen met de verantwoordelijke Hoofdmonteur een rondje over de werkvloer. Het is best een uitdaging om voor honderden meters aan buizen te plaatsen, omdat dit op een veilige en nette manier afgewerkt moet worden. Je zult dus een aantal vragen hebben, bijvoorbeeld hoeveel centimeter er tussen de buizen moet zitten en hoe de buizenplaat exact moet lopen. Bij een bedrijfshal komt het weleens voor dat er een grote lichtkoepel is, waardoor je de buizen daaromheen moet leggen. Dan kan er een H-balk in de weg zitten, waar je geen gat in wil boren omdat dat ten koste van de veiligheid gaat. Je wilt de buizen ook niet onder de H-balk doortrekken omdat dit er niet mooi uit komt te zien.

In zo’n situatie overleg je met de Hoofdmonteur, die klaar staat om te helpen. Het is beter dat je tien keer een vraag stelt, dan dat je het zelf gaat oplossen en verkeerde keuzes maakt. De Hoofdmonteur vraagt altijd eerst hoe jij denkt dat je het kunt oplossen, zodat je veel leert.

Groeipad

Er zijn mogelijkheden om door te groeien naar andere functies binnen Kremer. Zo is het mogelijk om door te groeien naar de functie van Elektromonteur, waarbij je zelfstandig de installatie van elektrotechnische installaties realiseert. Vanuit Kremer wordt rekening gehouden met jouw ambities zodat er een duidelijk groeipad kan worden afgesproken.

Hulpmonteur
Elektromonteur

Werken bij Kremer Techniek

Kremer is al 50 jaar een actief familiebedrijf, gespecialiseerd in techniek. Er werken 180 vaste medewerkers en de activiteiten zijn onderverdeeld in vijf divisies: Installatietechniek, ICT & Telecom, Industriële Automatisering, Duurzame Technieken en Service & Onderhoud. De missie is om het leven en werken makkelijker te maken door middel van technische oplossingen. Ondernemen met respect voor mens, milieu en maatschappij is hierbij een vast uitgangspunt. Meer informatie vind je op de website van Kremer.

  • 's-Heerenberg
  • Wij werken voor klanten wereldwijd
  • 9% / 91%
  • Gem. leeftijd 40 jaar
  • 180 medewerkers in NL

Collega's

Erik (49) - Business Unit Manager Homes & Energy (Installatietechniek)

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik wilde puur bezig zijn met mijn eigen vak, Elektrotechniek. Verder wilde ik naast verantwoordelijkheden ook de benodigde bevoegdheden om de werkzaamheden goed te doen. Daarnaast wil ik graag cijfermatig bezig zijn en analyseren. Via een oud-collega kwam ik bij Kremer en na een aantal gesprekken met mijn huidige leidinggevende waren we er snel uit.

Wat heb je gestudeerd?
Technisch Systeem Management (HBO) en Bedrijfskundig Management (Post-HBO)

Wat doe je in je vrije tijd?
Sport (fietsen/trimmen/sportschool), muziek luisteren, motorrijden, kanoën

Geno (55) - Adjunct-directeur van Kremer Techniek

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Vanuit mijn stage ben ik bij Kremer begonnen en heb ik een mooie carrière mogen opbouwen in een dynamisch familiebedrijf. Het bedrijf hecht veel waarde aan de kernwaarden pro-actief, aandacht, samenwerken, solide, innovatief en eerlijk (PASSIE). Kernwaarden die op mijn lijf staan geschreven. Het sociale aspect en betrokkenheid van medewerkers geeft een extra dimensie. Hierdoor blijf je groeien en kan je je grenzen verleggen. Voor mij is dat nog steeds de uitdaging.

Wat was je vorige baan?
Na mijn stageperiode ben ik direct begonnen bij Kremer. Mijn eerste werkgever!

Wat doe je in je vrije tijd?
Sporten (voetbal, wielrennen, hardlopen) geeft mij energie, daarnaast ben ik voorzitter van de voetbalclub.

Mark (38) - Adviseur/Engineer Duurzame Technieken

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Hiervoor was ik werkzaam in dezelfde branche, maar meer aan de commerciële kant. Ik wilde mij meer ontwikkelen op technisch vlak. Bij Kremer zit ontzettend veel kennis in alle disciplines waardoor ik wist dat ik hier enorm veel kan leren!

Wat was je vorige baan?
Sales

Wat doe je in je vrije tijd?
Met het gezin erop uit, hardlopen, motorrijden, lekker eten & drinken en de gezelligheid opzoeken.

Eddy (56) - Werkvoorbereider

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik ben hier terecht gekomen via een ander installatiebedrijf om tijdelijk hier aan de slag te gaan. Maar ik voelde mij hier prettig en ben uiteindelijk gebleven. Inmiddels ben ik 36 jaar werkzaam voor Kremer.

Wat was je vorige baan?
Ik ben altijd bezig geweest in de installatietechniek.

Wat doe je in je vrije tijd?
Volleyballen als sport, fotograferen, wandelen.

Sollicitatieproces

Je verstuurt je sollicitatie
±
Eerste gesprek met Recruiter en eventueel Manager afdeling
±
Tweede gesprek met HR Manager en collega team
±
Online assessment

Interessante baan?